Ежегодно в Чешской Республике наблюдается дефицит рабочих. По данным местной статистики, около 100 тыс. сотрудников не хватает для работы в различных отраслях производства. В частности, в 2018 году на чешской бирже труда был объявлен набор на 320 тыс. вакансий, а устроилось работать всего 230 тыс. человек.
Правительство Чешской Республики решило постепенно увеличивать уровень зарплат для чешских работников и параллельно с этим привлекать работников из стран, не являющихся членами ЕС. Чешские работодатели пытаются ускорить этот процесс, ведь их предприятия ощущают острую нехватку кадров.
Упрощение процедуры трудоустройства для иностранных граждан поможет украинцам получить официальную работу. Сейчас в Чешской Республике трудоустроено гораздо меньшее количество работников, чем в Польше. Большинство украинцев устраиваются работать в Чехии на срок от 3-х месяцев до 2-х лет.
В основном, украинцы едут работать разнорабочими, строителями, электриками, сварщиками, женщины работают швеями и поварами. Средняя зарплата в Чехии для таких рабочих выше, чем в Польше и составляет 800-1000 евро в месяц. Однако нужно учесть, что в Чехии дороже арендовать жильё и более высокие цены на продукты питания, чем в Польше.
